中超第五轮，成都蓉城客场3:2战胜北京国安。给人印象深刻的是成都蓉城的外援。真给力，物美价廉，总身价排倒数，480万欧，是海港的一半。

但在场上的表现却比海港强十倍。个个任劳任怨，积极努力。

五战五胜，他们那么拼，还不泡病号。

海港5战3败，还伤兵满营。不会是专门挑病号引进的吧？真是让人看不懂。

一支球队将走向什么样的道路，不用去更衣室了解。看赛场上球员表现就知道了。走抬头路的球队，球员良性竞争，谈论的都是怎样提高自己，帮助球队。个别消极情绪站不住脚。

走下坡路的球队，一个观望一个，着眼点都在谁干活少，薪水还多，教练和管理层还得高看一眼。甚至你努力会换来冷嘲热讽，好人难当。

球队就是这样，你看建立一种好的文化不容易，养成输球文化几轮就可以。

球队兴衰第一责任人是管理层，第二责任人是主教练，第三责任是个别有影响力的外援。

选人人品最重要。技术差点不要紧，只要思想对头，他可以勤能补拙。思想不对头，他就是有天大的能耐，不给你使，你也干没辙。搞不好他的消极还会传染给别人。一条鱼腥一锅汤。